刘翠英告诉郁离, 说杜君红或许有一点轻微的抑郁倾向，怪不得赵眉生在给郁离的报告里也写了要搭配抗抑郁药物。
可它不就是为了治疗抑郁症才被研制出来的吗？郁离不解。
这个其实因人而异。
刘翠英说：杜君红或许有一些不好的记忆，原本这些记忆是不显现的, 可是因为用过Olan-23，它们便被放大。
而正好, 这些被放大部分的记忆都是不好的，所以就致郁了。
郁离明了, 意思就是, 如果人脑里本来就没有这些因素存在，那么Olan-23也不一定会激发不好的记忆。
刘翠英点点头说，是的！不过这样也证明了，Olan-23的确有唤醒大脑部分区域运转功能的作用。
郁离点点头, 那么翠英姐搞清楚这些区域都属于哪些地方了吗？刘翠英笑着看向郁离，你不是说要停止吗？……郁离沉默。
是的, 停止了吧。
她轻轻叹一口气。
刘翠英也没有再劝, 只说一句：你不后悔就行。
郁离咬咬牙回答，不后悔。
你放弃的可是你视为珍宝的东西。
刘翠英说。
郁离浅笑，他就是我的珍宝，既然已经找到了，还有什么可求的？……刘翠英沉默不语。
只她脸上原本就锋利的下颌线，变得愈发紧绷。
……临走之际刘翠英问郁离，以前见过杜君红吗？郁离摇摇头说，我连你们住院部都很少去, 或许见过，但是我也没有印象。
刘翠英笑道, 我的意思是你和杜君红看起来很熟的样子, 你看他很信任你, 见你来了就不哭了。
郁离一愣，旋即反应过来，说的是哈！怎么会这样？刘翠英若有所思地看着郁离，要知道，他信任的，只有男人…………郁离无语。
所以你想告诉我，我其实是个男人？郁离有些不高兴，她并没有对刘翠英讲过自己记忆里的事，她不喜欢被人随意猜测。
我是什么性别的人我自己会不知道吗？莫非这也可以精神控制？郁离淡淡地说。
见郁离不高兴，刘翠英急忙解释，说不是这样的，她并没有说郁离是男人婆的意思。
我的意思是，阿离你或许不知道，我们每个人的生理性别和人格性别其实并不是同一种东西。
对很多人而言，‘男性化’或‘女性化’一直是自我本质与表现统一的一项指标。
在社会中，我们从小就被教育，男性应该表现出雄赳赳、气昂昂的男性气概，而女性则表现出温顺婉约的女性气质。
女性一直被描绘为被动的、不具攻击性的、心情化的、不合逻辑的、软弱的与依赖别人的。
而男性则是主动的、攻击的、理性的、刚强的和独立的。
可是我们都明白，其实两性都可以同时是平和而坚毅，敏感而自信、直观而感性的。
所以当一个女人表现出主动、刚强又独立的特质时，我们更应该为她的表现而喝彩不是吗？刘翠英解释得很详细，她是在表达郁离因为表现出了同男人一样平和、坚毅、勇敢又自信的特质，所以成功吸引到了杜君红的好感。
这是在夸郁离有男人般的英雄气概呢！但是郁离对这些吹捧没有兴趣，她现在只想把这些麻烦事情都赶快解决。
那么等检查组走了，翠英姐抽空把剩下的Olan-23都带到医院来吧！我来把它们销毁。
郁离这样吩咐刘翠英。
刘翠英则很爽快地点点头，好的，阿离，没有问题。
……新年开工第一天，医院董事会开会，讨论新一年的工作安排。
会上除了讨论一年的工作内容，对卫生局工作组进驻宏山医院的情况进行了通报，董事会还对节前医院的几项遗留问题展开了讨论。
其中一件重要的遗留事件，便是处理年前赵眉生和刘翠英的那场武斗。
医院里的医生发生打架事件，还是发生在老年女医生和年轻男医生之间，这种事情不仅少见，还很恶劣。
毕竟一个年纪都那么大了还是女性，而另一个年纪轻轻还是男性。
为了保证处理的公正和公开，董事会让两名发生纠纷的医生也参与了进来。
当郁离坐在会议室的上首，眼看着赵眉生穿一身白大褂，健步如飞走进会议室的时候，她的眼底划过一抹晦暗不明的光。
待众人就位，副院长郁弘良宣布会议开始。
郁弘良根据事件发生后，他对赵眉生和刘翠英分别进行的走访和谈话，简要叙述了一遍事件的始末。
郁弘良说完以后，还分别问了一下赵眉生与刘翠英，自己做的这个讲述是否准确？准确的。
赵眉生点点头，弘良院长说得没错，事件差不多就是这样的。
赵医生有什么要补充的吗？郁弘良一脸期待地看着赵眉生，眼睛里全是鼓励的神色——直到现在，郁弘良也没有放弃赵眉生大胆说出事实真相的希望。
可赵眉生注定要让人失望了。
他丝毫没有要为自己辩解的欲望，只很果断地摇头：没有了，我没有什么要补充。
赵医生真没有要讲的？郁弘良还不死心，就差明说刘医生是不是看不惯你，所以这次才会给你穿小鞋又坑你。
没有。
赵眉生的态度一以贯之。
郁弘良总算看清赵眉生是真的躺平了。
他哀其不幸怒其不争，只能无声地叹一声晦气，便转过头去不想再看没出息的赵眉生。
眼见郁弘良偏袒之心呼之欲出，一旁的刘翠英忍不住了，噌一声站了起来扬声高呼：弘良院长，我有话要补充！……赵眉生不会对这件事发表什么意见，这是刘翠英早就能猜到的。
刘翠英有充分的把握，赵眉生不仅不会，更不敢对他打人的事做出任何辩解。
因为郁离在Olan-23实验这件事里，占据了如此重要的戏份。
且不说赵眉生对郁离怀有什么样的感情，自赵眉生走进这家医院开始，刘翠英就看在眼里的。
单说郁离作为赵眉生的老板，就在现场坐着的。
赵眉生根本不敢，也不可能把自己老板这些年来干的坏事，当着医院这么多人的面，全给抖落出来。
所以，一旦这件事被摆到了台面上，赵眉生就变成了案板上的一块肉，怎么讲这个故事，又怎么切这块肉，就全凭刘翠英自己的意愿了。
所以不能不说，刘翠英猜赵眉生的心理是猜得真准。
今天在现场上，赵眉生的表现，也的确是这样的。
可赵眉生越是不肯说什么，刘翠英心里的怒火就升得越高。
你不是爱郁离，要跟她好吗？那么很好，这些委屈，你就都受着吧！直到郁离开口制止了刘翠英：刘医生，医院董事会开会讨论处理赵眉生医生打人事件，你直接陈述事件的前因后果就行了，你不可以添加你自己的猜想，更没有资格对赵医生进行道德审判。
郁离淡淡地说。
郁离的说法受到其他董事的认可，他们也认为刘翠英审判赵眉生的言语过多，这对董事会区分两名当事人的责任，是没有好处的。
于是。
在医院董事会的抗议下，刘翠英才不得不调整了自己的战略方式。
掐除掉赵眉生为什么会发火这一部分，刘翠英把赵眉生怎么冲进治疗室吓跑病人，害得一位本就患有恐惧症的患者当天晚上就病情恶化，被紧急送进医院，花掉逾千元的治疗费；怎么抓起她的衣领勒得她这个五十三岁高龄的老年人几近昏厥。
又怎么痛骂她是老妇女、老太婆；怎么把笔扔到她脸上，打得她眼冒金星；到最后离开的时候，刘翠英这样的老年人怎么站立不稳把凳子踢到了赵眉生的身上，导致冲突升级……刘翠英洋洋洒洒的长篇大论终于讲完了，主持人郁弘良不想说话，把眼睛瞟到了一边。
眼见郁弘良光天化日之下就开始走神，就只能郁离自己来主持了。
郁离无奈，从郁弘良的面前把话筒掰到自己的面前，问从头至尾都一直保持一个表情的赵眉生：对刘医生说的这些，赵医生应该有要补充的吧？出乎除了郁离之外所有人的预料，赵眉生依然是万年不变的没有什么要补充。
事已至此，董事会也不得不表态了。
因为事实已经被刘翠英勾勒得清楚得不能再清楚了，对这样的行为，公司的规章制度也做了明确的规定。
经过不长的几分钟的讨论，董事会决定：对赵眉生医生无故干扰医疗活动的行为，无故殴打他人的行为，处以本单位内通报批评的处分。
扣除赵眉生当年奖金的三分之一，五年内不能晋升。
至于刘翠英医生，则因为当时情况紧急，其反击当出于自卫，免予处罚。
宣布完处罚结果后，一名老董事目光如炬地看着赵眉生，问赵眉生对这样的处理结果是否满意，需不需要申诉？赵眉生面不改色，摇摇头说，很满意，不需要申诉。
而另一头，刘翠英的嘴角迅速扫过一缕阴冷的笑。
她很满意今天的结果，可是心中涌动的嫉恨与愤怒如此强烈，让她一时间也分不清楚，今天的这场战斗，自己究竟是算胜了还是败了？就这样，处理纠纷的董事扩大会议终于在一派祥和中顺利落幕。
除了郁弘良、郁离之外的所有人都大大的松了一口气。
原以为今天会吵得不可开交，甚至还可能再度上演一场全武行才能结束，没想到这么容易就解决了？这让人们禁不住对事件刚发生时，有关赵眉生医生残忍、暴戾、敏感又多疑的印象产生了怀疑。
根据今天会场上涉事双方的表现，那个嘴巴上的泼人，行动上的强者，似乎另有其人。
会议散场的时候，人们纷纷往会议室外面走，唯有郁离没有动。
她慢吞吞地做收拾文件状，在赵眉生经过的时候，郁离突然抬起头来，似乎想要叫住赵眉生与他说一句什么。
却见赵眉生抢先一步对郁离微微鞠了一躬——就像所有医院员工对老板道别那样：郁离院长再见。
赵眉生若无其事地说完这几个字，他便转身，头也不回地离开……。